BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phòng ban: Sản xuất

Công việc:  Kiểm soát máy in offset 4 màu/ 7 màu

Báo cáo cho: Trưởng máy

III. Nhiệm vụ:

1.     Hỗ trợ thợ in chính – kỹ thuật viên in 1 canh chỉnh bài in, vận hành máy in và kiểm soát màu sắc, chất lượng bài in trong suốt quá trình in.

2.     Hỗ trợ thợ in phụ 2 – kỹ thuật viên in 2 các công việc như: chất giấy, thay kẽm, thay su, rửa máy và xử lý vấn đề máy trong ca.

3.     Thực hiện đúng theo các tiêu chuẩn kiểm tra chất lượng đã quy định cũng như xử lý tất cả các vấn đề máy in trong ca.

4.     Hỗ trợ pha màu mới đúng theo mẫu khách hàng trong thời gian ít hơn 2 giờ/ 1 mẫu.

5.     Kiểm soát và bảo dưỡng máy in theo kế hoạch để máy in luôn vận hành ở mức tốt nhất.

6.     Kiểm soát năng suất máy in luôn đạt Năng suất (Capacity) đã được duyệt.

7.     Thực hiện tốt 5S khu vực máy in.

8.     Điểm danh và báo cáo nhân sự trong ca.

9.     Hỗ trợ các bộ phận khác khi có yêu cầu của cấp trên.

VI. Quyền hạn:

–    Đề xuất các yêu cầu để cải tiến và hoàn thiện máy in.

V. Các mối quan hệ

– Nội bộ: Các phòng ban, bộ phận liên quan.
– Bên ngoài: Khách hàng, nhà cung ứng.

VI. Tiêu chuẩn:

1.Trình độ chuyên môn:
– Tốt nghiệp: Học nghề, trung cấp nghề, cao đẳng, đại học ngành in hoặc kỹ thuật.

– Có khả năng giao tiếp, đàm phán, linh hoạt tốt

2. Kỹ năng:

–  Kỹ năng kiểm soát màu và cảm nhận màu sắc tốt.

–  Kỹ năng vận hành máy in tốt.

–  Kỹ năng hoạch định công việc tốt.

–  Kỹ năng đàm phán tốt.

–  Kỹ năng giao tiếp và truyền đạt hiệu quả.

–  Kỹ năng xử lý giải quyết công việc linh hoạt, khoa học

–  Kỹ năng phân tích, tổng hợp

–  Sử dụng: vi tính văn phòng tốt.

3. Kinh nghiệm:

– Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm đứng máy in và làm làm thợ phụ 1 – Kỹ thuật viên 2.

4. Phẩm chất cá nhân:
–   Khả năng kiểm soát cảm xúc tốt.

–   Linh hoạt, chủ động trong công việc.

–   Nhạy bén, cẩn thận, kiên nhẫn, sâu sắc.

–   Có khả năng hòa nhập.

–   Có tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, tâm huyết với công việc.

5. Thể chất:
–    Đủ sức khỏe để làm việc

6. Điều kiện làm việc:
– Làm việc tại văn phòng và đi ra ngoài công tác khi có nhu cầu

– Thời gian làm việc: Từ 07h30 đến 16h30 hoặc đi ca theo sự sắp xếp của cấp trên.

– Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi có yêu cầu đột xuất.

VII. Quyền lợi:
1. Tiền lương thưởng: Theo quy chế của công ty và các chế độ theo quy định của pháp luật.

2. Đào tạo:  Được tham gia một số khóa đào tạo nâng cao kỹ năng nghiệp vụ.